24 Empleados perezosos que no querían hacer su trabajo y se esforzaron al mínimo (nuevas imágenes)
Motivar a los empleados para que vayan más allá del deber es algo increíblemente complicado para los jefes. Un salario justo, una buena cultura empresarial y oportunidades de crecimiento adecuadas son algo excelente, pero no siempre suficiente. Algunos trabajadores simplemente se presentan y hacen su trabajo al pie de la letra, pero sin hacer más que el esfuerzo requerido.
Ahí es donde entra en juego el subreddit 'I Did The Job, Boss’ (He hecho el trabajo, jefe). Es una comunidad online cuyos miembros documentan algunos de los casos más atroces en los que los empleados hicieron lo mínimo indispensable. Técnicamente, hicieron su trabajo. Pero en la práctica, deja mucho que desear. Una imagen vale más que mil palabras, así que no te pierdas esta lista para ver qué aspecto tiene un trabajo así de mal hecho.
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Hemos detenido el desfile del orgullo, jefe
La mayoría de los emprendedores obviamente quieren que sus negocios sean rentables, que atraigan a personas talentosas y capaces y tengan un impacto en el mundo. Sin embargo, necesitan saber cómo motivar a su plantilla. No es algo que suceda por sí solo. Y es una cuestión demasiado importante como para dejarla al azar.
Los buenos directivos saben cuándo ser proactivos, no sólo reactivos, cuando se trata de motivar a sus subordinados. También saben observar qué impulsa a cada persona a sobresalir. Incluso si se consideran "problemáticos".
Siguiendo los pasos al pie de la letra
Si los empleados se sienten desmotivados, agotados y decepcionados con la cultura y la estrategia general de la empresa, están en un aprieto. Se las arreglarán haciendo lo mínimo indispensable o buscarán mejores oportunidades en otros lugares.
Podrían abandonar el barco e irse con los competidores. Pero antes de empezar a idear planes elaborados para levantar la moral de todos, hay que tener los conceptos básicos correctos.
Ya somos verdes, jefe
Si, en los batidos y zumos que compro pasa lo mismo!! De verdad, tanto les cuesta hacer un sobre de papel para la pajita??
Trabajo hecho
Esta zona está bajo vigilancia por video constante
Menuda frase motivadora
La recompensa por un trabajo bien hecho es la oportunidad de hacer más
Los conceptos básicos son bastante sencillos. Hay que asegurarse de pagarle al personal un salario adecuado. En estos tiempos económicamente extraños, la gente necesita seguridad financiera.
Pero un buen salario no es suficiente. Lo que motiva a muchas personas es una sensación de crecimiento y desarrollo.
Espero que el cartel resuelva los problemas
Por favor, no defequen en las rocas. No podemos creer que hayamos tenido que hacer este cartel
Ya he hecho la rampa para sillas de ruedas, jefe
No sólo eso, sino que la gente quiere un equilibrio digno entre vida personal y laboral. Todos hacemos nuestro mejor trabajo cuando nos asignan tareas con un propósito, descansamos lo suficiente y tenemos algo de tiempo libre para dedicarlo a nuestros seres queridos y a nuestras otras pasiones.
Si lo único que hacemos es trabajar y responder las llamadas y correos electrónicos del jefe durante las horas extras, la gente se agotará, se resentirá y le resultará difícil incluso levantarse por la mañana. Equilibrio: lo necesitas en todos los aspectos de tu vida.
La escalera está terminada, jefe
¿Cómo que esto es un monumento histórico?
La comunidad online r/ididthejobboss es bastante nueva. El grupo se creó en abril de 2022 y desde entonces, ha atraído a poco menos de 30.000 miembros. El objetivo del subreddit es mostrar los momentos más divertidos y ridículos en los que los empleados completan "con éxito" las tareas asignadas... pero de la peor manera posible.
Según el equipo de moderadores que dirige el proyecto, están abiertos a todo tipo de envíos. Esto va desde trabajos hilarantes hasta productos mal diseñados.
He hecho el cartel para atraer clientes, jefe
¡Todos los coches por menos de 4000$!*
*(excepto los que cuestan más)
Los propios moderadores señalan que su subreddit tiene un título ligeramente ambiguo, por lo que están dando a otros redditors la libertad de interpretarlo como quieran. Si tienes ejemplos de tu vida diaria que se ajusten al espíritu de esta comunidad, no dudes en compartirlos. Pero tienen que ser reales, no inventados en aras de puntos falsos de Internet y karma.
Sin embargo, son muy estrictos en cuanto a que las personas se comporten de manera respetuosa y civilizada. Nadie debería inundar el grupo con spam o contenido horrible, publicaciones relacionadas con política o imágenes explícitas.
Ya he puesto el cartel, jefe
Los espejos están fuera de servicio. Por favor, no los usen. Disculpen las molestias.
La oferta de trabajo de la semana
Se busca cajera. Debe tener 18 años y 20 años de experiencia
Trabajo hecho, ha quedado genial jajaja
¿Cómo os mantenéis motivados en el trabajo, queridos pandas? ¿Alguna vez has hecho el mínimo esfuerzo cuando alguien te pidió algo? Si tienes personal a tu cargo, ¿cómo los inspiras para obtener resultados asombrosos? ¡Comparte tus pensamientos y experiencias en la sección de comentarios!
Te veo
Está muy bien disimulada. Nadie sospecharía que hay una cámara ahí.
Y si quieres seguir viendo a trabajadores que han hecho el mínimo esfuerzo en las tareas encomendadas, puedes ojear nuestra publicación anterior aquí.
