30 Fotos que demuestran que algunas personas no están hechas para trabajar con los demás

En un mundo ideal, todo el mundo tendría un trabajo que le gustara de verdad, pero aunque así fuera, el entorno laboral y las personas con las que se trabaja también son importantes. La mayoría de las veces, el contacto con las personas con las que trabajas es inevitable, ya que compartes el mismo espacio o equipo y algunos trabajos requieren trabajo en equipo.

Pero, como demuestra esta lista, no siempre es un camino de rosas. Algunas personas tienen hábitos que no soportas o no son tan ordenadas como desearías, mientras que otras son simplemente groseras y molestas.

Así que a la gente le gusta acudir a Internet para expresar sus frustraciones sobre compañeros de trabajo que les resultan molestos o porque las historias son demasiado buenas para no ser contadas. Por supuesto, hay compañeros de trabajo mucho peores que pueden afectar seriamente a otros, pero en esta lista encontrarás comportamientos que son más molestos que perjudiciales.

Sin embargo, aunque algunas cosas que hacen los compañeros de trabajo no son tan graves y a veces se pueden pasar por alto, eso no significa que haya que dejar que se salgan con la suya. Business News Daily ha dado algunos consejos sobre cómo lidiar con las personas molestas en el trabajo.

Lo primero que recomiendan es averiguar qué es exactamente lo que molesta. Tal vez se deba a una falta de comunicación que es fácil de arreglar y entonces todos los problemas estarían resueltos. Otra cosa que hay que tener en cuenta es no reaccionar precipitadamente ni sobreactuar. Es mejor abordar la situación con calma y acudir a RRHH también podría ayudar. También podría ser útil encontrar un interés común o algo en lo que ambos estén de acuerdo que haga a esa persona más simpática para ti.

Si todo lo demás falla, la mejor política es siempre ser diplomático pero directo y decir lo que se piensa. La mayoría de las veces, es posible encontrar una solución porque quizás la persona con la que estás molesto ni siquiera lo sabe. Si alguien te molesta y te impide hacer tu trabajo, es una situación perfecta en la que ser sincero da sus frutos. Intenta ser educado y pídeles que te dejen hacer tu trabajo y que acudan a ti sólo si tienen preguntas relacionadas con el trabajo.

El último punto que analiza la revista Business Daily News es el de mantenerse positivo. Es importante tener tus límites y hacer saber a los demás cuando su comportamiento te hace sentir incómodo, pero no sirve de nada quedarse en la negatividad.